Jak znaleźć pracę i znaleźć się w pracy
Nie trzeba być rzadkim profesjonalistą ani mieć dużego doświadczenia, aby znaleźć dobrą pracę, choć oczywiście profesjonalizm jest bardzo ważny. Ważne jest, aby zrozumieć, że wielu pracodawców jest gotowych kształcić swoich pracowników. To nie jest najważniejsze. Jaka jest najważniejsza rzecz?
Znalezienie pracy jest często wyczerpującym procesem, który trwa miesiące, a nawet lata. Jak znaleźć pracę pomimo kryzysu, wieku i surowej selekcji pracodawców?
Aby odkryć sekret udanego poszukiwania pracy, zastanówmy się najpierw, którymi pracownikami interesuje się pracodawca.
Wszyscy wiedzą, że o wszystkim decydują kadry. A każdy pracodawca powie, że nie jest łatwo znaleźć pracownika. Celem pracodawcy nie jest znalezienie zatrudnienia dla tych, którzy są zajęci znalezieniem pracy, ale znalezienie odpowiedniej osoby.
Z jednej strony mamy wielu poszukujących pracy, którzy nie mogą znaleźć pracy, az drugiej pracodawcy mają problem ze znalezieniem wartościowych pracowników.
Kogo szuka pracodawca
Nie trzeba być rzadkim profesjonalistą ani mieć dużego doświadczenia, aby znaleźć dobrą pracę, choć oczywiście profesjonalizm jest bardzo ważny. Ważne jest, aby zrozumieć, że wielu pracodawców jest gotowych kształcić swoich pracowników. To nie jest najważniejsze. Jaka jest najważniejsza rzecz?
Sekret tego, co niezastąpione
Są ludzie, którzy nigdy nie mają problemów ze znalezieniem pracy. Powstaje poczucie, że są niezastąpione. Nie ma znaczenia, jak młodzi są - są poszukiwani aż do starości.
Każdy może stać się takim niezastąpionym pracownikiem i znaleźć dobrze płatną pracę w kraju lub za granicą, odkrywając i zdając sobie sprawę z tego, co jest mu z natury nieodłączne.
Jak rozpoznać swoje talenty i mocne strony, jak je wykorzystać, a wreszcie jak znaleźć pracę, która przyniesie satysfakcję? Odpowiedzi na te pytania na szkoleniu „Psychologia wektorów systemowych” prowadzonym przez Jurija Burlana.
Jak znaleźć interesującą i odpowiednią dla mnie pracę?
Każda osoba ma wrodzone cechy psychiczne, które pozwalają jej idealnie wykonywać określoną pracę, czerpiąc z niej przyjemność. Znając siebie „od podszewki” łatwiej jest realizować się zawodowo, znaleźć odpowiednią pracę, swoje wyjątkowe miejsce pracy i specjalność.
W końcu ludzie często znajdują pracę, w której nie mogą się ujawnić. Pracować „na swoim miejscu”, być specjalistą „od Boga” - to znaczy, że człowiek nie tylko znalazł pracę, ale znalazł miejsce na realizację swoich talentów.
Weźmy jako przykład kilka wektorów.
Wektor skóry (24% osób)
Właściwości wektora skóry to racjonalność, logika, dyscyplina, umiejętność podporządkowania się i posłuszeństwa, ograniczanie siebie i innych, optymalizacja, oszczędność (czas, pieniądze, wysiłek, zasoby).
Aby znaleźć dobrą płatną pracę, właściciel wektora skóry musi zrozumieć, jak zastosować swoje cechy do innych ludzi. Na przykład może stać się niezbędny dla pracodawcy, jeśli zastosuje swoje pragnienie korzyści i korzyści nie dla siebie, ale dla całego przedsiębiorstwa. Oszczędza koszty firmy, podobnie jak jego własne, szuka sposobów na zwiększenie zysków
Jeśli masz wektor skóry, możesz znaleźć pracę w sprzedaży, pracę przełożonego, menedżera średniego szczebla jest dla Ciebie odpowiedni.
Wektor analny (20% osób)
Właściwości wektora analnego: myślenie analityczne, chęć robienia wszystkiego sprawnie, chęć gromadzenia wiedzy w specjalności, chęć przekazania doświadczenia i wiedzy.
Prawidłowo zdając sobie sprawę ze swoich właściwości, właściciel wektora odbytu może stać się wysokiej klasy profesjonalistą w swojej specjalności, nie będzie mu trudno znaleźć dobrze płatną pracę.
Analizowanie działań firmy, przedstawianie propozycji poprawy jakości, identyfikowanie błędów, proponowanie sposobów ich rozwiązania - to nieocenione dla pracodawcy. To żmudna praca, którą może wykonać tylko właściciel wektora odbytu. W takiej pracy odnajdzie swoje powołanie.
Dlaczego wielu z tych potencjalnych profesjonalistów nie może znaleźć stałej pracy w swojej specjalności, a pracodawcy narzekają na brak wykwalifikowanych specjalistów? Ponieważ większość właścicieli wektora analnego nie wie o swoich mocnych stronach, a wskazówki i rady innych osób nie pomagają, ale przeszkadzają w znalezieniu pracy.
Właściciel wektora odbytu nadaje się do pracy wymagającej wytrwałości, uwagi, jakości - „złote ręce” lub „złota głowa”.
Wektor wizualny (5% osób)
Właściwości wektora wizualnego to wyobraźnia, poczucie piękna, empatia, umiejętność tworzenia emocjonalnych więzi z ludźmi.
Osoba z wektorem wizualnym dąży do znalezienia interesującej pracy twórczej. Jeśli ma dobry gust, dobrze się ubiera, może wykorzystać te cechy w swojej pracy. Znalezienie takiej możliwości nie jest trudne w dziedzinie sztuki i mody. Dla osoby wizualnej odpowiednia jest praca wizażysty, stylisty, konsultanta mody, projektanta, fotografa i nie tylko.
Wyższy poziom realizacji subtelnie czujących wizualnych ludzi pozwala znaleźć pracę, która pozwoli im wczuć się, wyrazić i wzbudzić emocje. Mogą to być nie tylko zawody twórcze, na przykład teatr i kino, ale także medycyna, udział w projektach społecznych.
Wektor dźwiękowy (5% osób)
Właściwości wektora dźwiękowego to myślenie abstrakcyjne, skłonność do koncentracji, zainteresowanie słowem, znaczeniami, wszystkim, co ukryte, metafizyczne.
Dla właściciela wektora dźwięku bardzo ważne jest, aby znaleźć w pracy nie tylko dochód, ale także zaspokojenie pragnień dźwiękowych. Jego praca powinna mieć sens. Inżynier dźwięku potrafi tworzyć pomysły, poświęcić się ich realizacji. Na przykład twórz programy, projekty internetowe, rozwijaj technologie IT lub naukę, pisz lub tłumacz teksty (książki, blogi, artykuły, skrypty), pisz muzykę.
Znajomość cech psychiki umożliwia więc nawigację w wyborze dziedziny, znalezienie godnej pracy. Co jeszcze wpływa na znalezienie dobrej, płatnej pracy?
Poszukiwanie pracy: co uniemożliwia zaliczenie rozmowy kwalifikacyjnej
Szukając pracy, znalazłeś wiele artykułów o potrzebie podjęcia wysiłku, aby samemu znaleźć normalną pracę. Wiesz już, że musisz szukać zarówno w Internecie, jak i przy pomocy randek, że musisz korzystać z witryn z ofertami pracy i sieci społecznościowych, że musisz poprawnie skomponować CV i aktywnie je wysłać. Już to wszystko zrobiłeś, ale nie możesz sam znaleźć pracy. A jeśli zajmie to miesiące i nie ma rezultatu?
Rozważ psychologiczne powody, które uniemożliwiają ci rozmowę kwalifikacyjną i znalezienie normalnej pracy.
1. Na wywiadzie okrywa strach i otępienie
Kiedy nie możesz znaleźć pracy przez długi czas, odczuwasz ciągły stres. W tym stanie podczas rozmowy osoba nie wie, jak przestać się denerwować.
Na przykład właściciel wektora odbytu może wpaść w odrętwienie. Mózg wydaje się paraliżować, co utrudnia jednoznaczne odpowiadanie na pytania podczas rozmowy kwalifikacyjnej, prezentowanie swoich mocnych stron i ostatecznie znalezienie pracy.
Strach chwyta widza w trudnych sytuacjach. Pracodawca raczej nie polubi niepewnie mamroczącej osoby poszukującej pracy. Często niepewność i nieśmiałość utrudniają znalezienie pierwszej pracy bez doświadczenia.
Co robić?
Porada psychologa: możesz zwiększyć odporność na stres i zdobyć umiejętność swobodnej i pewnej komunikacji na treningu „Psychologia wektorów systemowych” prowadzonym przez Yuri Burlan. Silna umiejętność samokontroli nie tylko pomoże Ci znaleźć pracę, ale również zostanie z Tobą na całe życie.
Co możesz teraz zrobić, jeśli rozmowa kwalifikacyjna jest na nosie, a twoje ręce drżą zdradziecko? Najpierw przeczytaj artykuł Jak przestać się bać.
Bądź szczery. Lepiej jest ostrzec Cię o swoim niepokoju niż głupio wyglądać podczas rozmowy kwalifikacyjnej. Szczerość usuwa. Z tego powodu warto zrezygnować z oszustw i oszustw podczas rozmów kwalifikacyjnych i podczas pisania CV. Wszelkie rozbieżności w rozmowie z pracodawcą wywołają nieufność i nie pomogą w znalezieniu pracy.
Niezależnie od podniecenia, porozmawiaj o swoich prawdziwych mocnych i mocnych stronach oraz doświadczeniu (lub ich braku). Przyzwoite zachowanie pomoże ci znaleźć przyzwoitą pracę.
2. Trudno jest znaleźć pracę, ponieważ w głębi duszy nie chcesz pracować
I możesz to poczuć w wywiadzie. Możesz być tego świadomy lub nie. Być może ktoś ci bliski nalega, żebyś znalazł pracę, doradza, jak to zrobić, ale coś w tobie sprzeciwia się temu pomysłowi.
Nawet prosta praca tymczasowa sprawia, że jesteś szczęśliwy, jeśli potrzebujesz pieniędzy lub naprawdę chcesz się zrealizować. Z drugiej strony możesz znaleźć wady w każdej „dobrej” pracy, jeśli nie masz ochoty pracować. Albo harmonogram pracy jest nieodpowiedni, miejsce pracy nie jest przyjemne.
Powody niechęci mogą być różne. Na przykład zanurzony w sobie inżynier dźwięku wydaje się chcieć znaleźć pracę, ale w głębi duszy chciałby odizolować się od ludzi, hałasu i bezsensu w swoim uczuciu, zamieszaniu. Właściciel wektora wizualnego może odczuwać zagrożenie ze strony ludzi (fobia społeczna), nieświadomie starając się unikać z nimi kontaktu. Utrudnia to również zdanie rozmowy kwalifikacyjnej i znalezienie pracy.
Co robić?
Rada psychologa: przyczyna, która „siedzi” w nieświadomości i blokuje poszukiwanie pracy, może zostać wykryta i wyeliminowana poprzez badanie psychologii wektorów systemowych. Stany są wyrównane, wracają do normy, gdy zrozumie się budowę własnej psychiki, głębokie przyczyny ich reakcji.
Badanie systemowej psychologii wektorów to badanie siebie i innych, rozumienie własnych pragnień i stanów. W krótkim czasie eliminuje to wiele problemów psychologicznych, pozwala zrozumieć siebie i znaleźć wymarzoną pracę.
Pozbądź się powodów, które uniemożliwiają Ci znalezienie pracy
Zdarza się, że osoba nie jest zatrudniana z nieznanych powodów. Nie wstydzi się rozmowy kwalifikacyjnej, naprawdę chce znaleźć pracę. Nie ma dla niego znaczenia, czy jest oficjalnym miejscem pracy, czy nie, zgadza się na wszelkie warunki, dowolny harmonogram pracy. Być może jest nawet znakomitym specjalistą z dużym doświadczeniem. Dlaczego nie może znaleźć pracy?
Przy wyborze nowego pracownika pracodawca kieruje się również irracjonalnymi odczuciami: „Podobało mi się - nie podobało mi się”, po rozmowie pozostało przyjemne uczucie, czy chcę mieć z kimś do czynienia, czy nie.
Trudno będzie osobie, z którą nie chce mieć nowej pracy.
Powodem jest jego wewnętrzne cierpienie, które przekazuje innym swoim zapachem (feromony). Mówiąc najprościej, jeśli daną osobę dręczy depresja i strach, jeśli żyje w żalach, fobiach, osoby wokół niego nieświadomie to odczuwają i unikają go.
Na szczęście sytuacja się zmienia, gdy lekkość i radość przychodzą w miejsce cierpienia. Osobie, która budzi wszechogarniające współczucie, nie jest trudno znaleźć pracę bez doświadczenia, nawet jeśli jest to jego pierwsza praca.
Złe stany wewnętrzne to nic innego jak niespełnione pragnienia:
- Depresja, która całkowicie zniechęca do chęci znalezienia pracy, pojawia się, gdy pragnienia dźwiękowego wektora poznania siebie i struktury świata nie zostaną zaspokojone. Dźwięk depresyjny tłumi pragnienia w innych wektorach, inżynierowi dźwięku bardzo trudno jest znaleźć pracę, która mu odpowiada - każda praca wydaje się bezsensowna. Ale depresja znika, gdy tylko pragnienia dźwięku zostaną spełnione.
- Strach krępuje właściciela wizualnego wektora, jeśli nie zdaje on sobie sprawy ze swojego ogromnego potencjału emocjonalnego. I odwrotnie, umiejętność kierowania emocjami na zawsze uwalnia od strachu.
Każdy wektor to cały system, który może działać harmonijnie lub może zawieść. Kiedy wektory są w porządku, czuję się dobrze, jestem miły dla innych. Kiedy system zawodzi, cierpię i przynoszę cierpienie innym. Samo zrozumienie, jak to działa, usuwa wiele złych warunków, a tym samym pozwala stać się zdolnym do realizowania się w działalności zawodowej, aby samemu odpowiedzieć na pytanie - jak znaleźć pracę.
Po szkoleniu „Psychologia wektorów systemowych” ludzie z łatwością znajdują pracę:
Przekonaj się sam, rejestrując się na bezpłatne szkolenie online „Psychologia wektorów systemowych”, które prowadzi Yuri Burlan. Ta wiedza z pewnością pomoże Ci zrozumieć swoje mocne strony i znaleźć pracę dla swojej duszy. Rejestracja przez link.
